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大洋網訊 12月16日，天河區正式發布《廣州市天河區推動經濟高質量發展重點人才激勵辦法》。未來三年，天河區每年將拿出不少于1.6個億元的資金重獎人才，同時為人才提供子女入學、人才入戶、人才綠卡、人才公寓、醫療保健、居留許可、粵港澳大灣區個稅優惠財政補貼等配套服務。其中，國際尖端人才最高1000萬元資金支持。

據悉，作為天河區前不久出臺的《天河區推動經濟高質量發展若干政策意見》中人才激勵政策的配套實施辦法，《重點人才激勵辦法》圍繞天河區重點扶持產業和人才發展需要，從支持產業人才發展、支持創新培優項目、支持聚智薈才舉措三個方面，對人才支持對象范圍、核定方式、資格條件、支持措施、組織實施、法律責任進行了明確。

亮點1：創新創業人才最高可獲50萬元資金支持

《重點人才激勵辦法》的亮點之一是強化科技創新驅動發展，激發人才創新活力。

天河區堅持實施創新驅動發展人才戰略，圍繞數字經濟、戰略性新興產業，強化創新人才培養引進，不斷激發人才創新活力。將創新創業人才支持對象覆蓋到不同階段的創新創業人才，給予創新創業人才全鏈條發展支持。

對成功上市企業、獲評廣州市獨角獸企業、國家專精特新“小巨人”企業等高科技創新企業領軍人才、具有發展潛力、擁有創新技術優勢的精英人才和“天英匯”品牌系列及合作創新創業賽事獲獎企業的初創型人才分別一次性給予50萬元、30萬元、20萬元資金支持，支持創新創業人才從初創期成長為行業領軍，從而推動天河區科技創新驅動持續發展。同時，天河區積極鼓勵帶項目、帶資金、帶技術的海外人才在本區創新創業，給予10萬元資金支持。

亮點2：國際尖端人才最高可獲1000萬元資金支持

《重點人才激勵辦法》注重延攬具有國際水平的“高精尖缺”人才。天河區將實施更加開放的引才政策，集聚一批具有國際水平的戰略科技人才、科技領軍人才、青年科技人才和高水平創新團隊，打造灣區人才高地。

天河突出“高精尖缺”人才引進，給予國際知名獎項獲得者、院士等國際尖端人才最高1000萬元資金支持。同時，將持續加大國家、省、市高層次人才的培育和引進力度，增加對院士、博士后、博士工作站專項支持，給予新設立院士、博士后、博士工作站最高100萬元資金支持，給予新入站院士、博士后、博士最高500萬元資金支持，吸引有科研能力的高層次人才落戶天河，推動科技成果在天河轉化。

此外，天河大力引進海內外各類產業高端人才，積極鼓勵金融、人工智能和數字經濟等重點領域企業引進海內外高級管理和高端創新人才，集聚吸納一批國際級文化體育專業人才、國家級技能大師以及海外留學人員來天河創業發展。

亮點3：企業頭部人才最高可獲100萬元資金獎勵

《重點人才激勵辦法》給予企業頭部人才支持，引領主體產業發展壯大。

天河主體產業發展離不開企業頭部人才、高管人才的帶動引領。該辦法將增加對重點扶持產業領域企業頭部人才的專項支持，每年獎勵一批龍頭企業董事長、總裁、總經理等領導者，最高給予一次性100萬元的資金獎勵，強化天河龍頭企業領導者歸屬感和榮譽感。同時，大幅度提升企業貢獻人才獎勵支持力度，每年拿出1個多億的資金給予企業高管人才獎勵。不同產業領域的企業貢獻人才獎勵措施根據產業發展需要單獨設置，與產業支持政策同步實施，使政策實施更靈活、產業覆蓋面更廣、人才支持數量更多。通過加大對企業頭部人才、高管人才的支持，以此帶動引領我區龍頭企業、重點企業持續在天河發展。

未來三年將拿出不少于1.6個億元重獎人才

天河區一直非常重視人才發展培育，圍繞戰略性新興產業、金融業、重點企業領域先后支持企業引育產業人才1900多名，人才引領產業發展效果明顯。

這次，天河區出臺《重點人才激勵辦法》，從激發人才創新創業活力，培育引進海內外“高精尖缺”人才，支持企業人才引領產業發展三個側重點入手，讓人才政策與產業發展政策高度融合，推動天河經濟高質量發展。

未來三年，天河區每年將拿出不少于1.6個億元的資金重獎人才，同時為人才提供子女入學、人才入戶、人才綠卡、人才公寓、醫療保健、居留許可、粵港澳大灣區個稅優惠財政補貼等配套服務。

同時，天河區將繼續不斷優化完善人才發展環境，激發人才創新創業創造活力，吸引一批人工智能和數字經濟、金融、現代商貿、高端專業服務等產業領域人才和高端創新創業團隊落戶天河，助力天河打造粵港澳大灣區人才高地，同時以人才引領產業發展，推動天河經濟高質量發展更上一個臺階。

(文/廣州日報全媒體記者秦松 圖/廣州日報全媒體記者莫偉濃)